Почти половина россиян (45%) не могут найти хорошую работу из-за несоответствия навыков требованиям работодателей. Об этом свидетельствую данные исследования консалтинговой компании The Boston Consulting Group (BCG).
«Многие работники недостаточно реализуют себя на работе, а государство или работодатели либо недополучают в производительности труда, либо переплачивают за обучение невостребованным компетенциям», — приводит ТАСС данные отчета. Это несоответствие называется квалификационной ямой. Отмечается, что этот показатель в России составляет 45%.
Аналитики подчеркнули, что квалификационная яма создается из-за низкой профессиональной мобильности работников. Улучшение этого показателя может повысить темпы роста ВВП на 1%, считают эксперты.
Ранее сообщалось, что многие россияне отказываются от четырехдневной рабочей недели. Они считают, что это скажется на их зарплате.
Автор: Сергей Батин
